Fundación Coanil activó una nueva versión de su colecta anual a lo largo de todo el país, combinando la tradicional presencia en calles con una plataforma de donación digital. La iniciativa, que se ha consolidado como uno de los hitos más relevantes del año para la institución, busca fortalecer los proyectos y la infraestructura en beneficio de sus usuarias y usuarios.

El despliegue presencial principal se realizó los días 4 y 5 de agosto en espacios públicos, mientras que la campaña digital se extendió entre el 3 y el 9 de agosto a través de la plataforma Donando. Ambas modalidades permitieron visibilizar la causa y movilizar a colaboradores, voluntarios y personas pertenecientes a los programas de la fundación.

Nicolás Fehlandt, gerente general de Fundación Coanil, destacó el valor de este encuentro: «Como cada año, nuestra colecta nacional es una gran oportunidad para conectar con la ciudadanía, visibilizar la causa de la discapacidad intelectual y, desde ahí, lograr un apoyo concreto para nuestra institución y sus más de 3.500 usuarias y usuarios.»

Alianzas y respaldo ciudadano

Bajo el lema «Queremos verlos crecer», la campaña sumó el apoyo de diversas figuras públicas e influencers —como León Murillo, Oskarito, Eliana Albasetti, Alejandro de la Cruz y Daniela Urrizola, entre muchos otros—, quienes difundieron el mensaje de inclusión a través de distintos canales. En paralelo, el trabajo de supervisores y voluntarios digitales permitió captar aportes en las principales regiones del país.

La colecta contó también con un amplio compromiso del sector privado y deportivo mediante acciones clave. Entre ellas destacaron la función a beneficio presentada por el Circo Los Trompitos el viernes 7 de agosto, y la alianza con el Club Universidad de Chile, institución que recibió a la Selección de Fútbol Zona Norte de Coanil en el Centro Deportivo Azul e impulsó la recaudación durante su partido frente a Palestino en el Estadio Nacional el 9 de agosto.

Los recursos recaudados se destinarán a la mejora de infraestructuras y al desarrollo de proyectos inclusivos. Fundación Coanil agradece profundamente el esfuerzo de voluntarios, empresas, instituciones y de la ciudadanía en general, reafirmando que la unión de voluntades es indispensable para construir una sociedad más inclusiva.

Reprogramación regional por emergencias climáticas

Debido a las recientes emergencias climáticas que afectaron al norte y sur del país, las unidades pertenecientes a las regiones de Atacama, Coquimbo y La Araucanía reprogramaron sus actividades de colecta. En estas zonas, las jornadas presenciales se llevarán a cabo durante la primera semana de septiembre.

Los invitamos a seguir apoyando y conocer de cerca las acciones de cada una de estas comunidades correspondientes a la Escuela Los Conejitos en Copiapó, la Escuela El Olivillo en Vallenar, la Escuela Los Pensamientos y PAD Alelí en La Serena, además de la Escuela Los Canelos y FAE El Hualle en Angol.

Como parte del trabajo de relacionamiento institucional e incidencia, un grupo de Voceros de Fundación Coanil visitó las instalaciones de Mega, donde tuvo la oportunidad de conocer de cerca el funcionamiento del canal, recorrer sus espacios y compartir con profesionales de distintos equipos. La visita permitió generar un espacio de encuentro y conversación en torno a la importancia de dar visibilidad a las personas con discapacidad intelectual y fortalecer su participación activa en los distintos ámbitos de la sociedad.

Este encuentro se suma a la relación que Fundación Coanil ha venido desarrollando con Mega también en el programa Dale Play, programa en el que distintos equipos y personas vinculadas a la Fundación han participado para representar nuestra causa. La experiencia ha estado marcada por excelentes resultados: Fundación Coanil ya ha conseguido dos triunfos en el programa y se prepara para ir por un tercer capítulo, llevando nuevamente a las pantallas nuestro propósito, marca, alegría y el compromiso de quienes forman parte de nuestra comunidad.

Estos espacios de colaboración son parte del desafío de Fundación Coanil de fortalecer sus alianzas y ampliar la conversación sobre discapacidad intelectual, promoviendo una mirada basada en los derechos, las capacidades y la participación de las personas, en donde el relacionamiento con medios de comunicación como Mega permite seguir avanzando en ese propósito: abrir nuevas oportunidades para que las personas con discapacidad intelectual estén presentes, participen y sean protagonistas en los espacios donde también se construye nuestra sociedad.

Y esto recién comienza: después de dos triunfos, vamos por el tercero. ¡Dale Play!

Entre las principales actividades realizadas, destaca la visita de los residentes de Los Aromos de Hualpén a la Granja Educativa Valle Patagual. La instancia se enmarcó dentro del modelo residencial de la fundación, en respuesta a mejorar la calidad de vida, los planes de desarrollo, intereses y preferencias de los residentes que participaron. 

Al respecto, el director de la residencia, Enry Echeverría, destacó que “promover la inclusión social, el bienestar emocional y el desarrollo de los residentes mediante el contacto directo con el entorno y la interacción con animales, ofrece un canal de comunicación afectiva y no verbal altamente terapéutico”.

En esta misma línea, nuestras jóvenes usuarias de la Residencia Las Azucenas de San Joaquín se trasladaron a la playa El Canelillo, donde disfrutaron de una jornada llena de risas y cariño a orillas del mar. Sobre la experiencia, Tamara Sepúlveda, directora de la residencia, sostuvo que “la gente fue muy buena; nos prestaron juguetes y quitasol mientras que las niñas se mojaron las patitas y jugaron con la arena”. 

Finalmente, para culminar esta serie de actividades, los residentes de Los Ceibos también disfrutaron de las vacaciones de invierno. Nuestra residencia de Colina visitó Dopamine Land, una experiencia multisensorial e interactiva que combina juegos, tecnología y proyecciones. Allí, los usuarios disfrutaron explorando espacios y admirando los colores de las salas didácticas.  

De esta manera, el periodo estival finaliza con un balance sumamente positivo para las distintas residencias de Fundación Coanil. Estas instancias no solo permitieron a los usuarios salir de la rutina y disfrutar del descanso, sino que reforzaron el compromiso de la institución por promover espacios de integración, autonomía y desarrollo integral que impacten directamente en su calidad de vida.

El convenio suscrito por Coanil y Copec da continuidad al proceso iniciado en 2022 a través de escuelas y programas ocupacionales de la fundación. Gracias al trato se verán beneficiados, desde Arica a Castro, más de 90 usuarios y usuarias.

El Gerente General de Fundación Coanil, Nicolás Fehlandt, recalca la importancia de sostener este desarrollo en el tiempo: “Esta alianza tiene una inmensa relevancia, porque permite afianzar los procesos de participación laboral, tanto de prácticas como en colocaciones, en diversas unidades de la fundación, permitiendo abrir oportunidades de participación e inclusión laboral para nuestros jóvenes y adultos, contribuyendo de esta manera a mejorar su calidad de vida y también la de sus familias”.

La implementación del acuerdo comenzó en este mes de abril del presente año. Cabe recalcar que el empleo y las prácticas laborales se manejarán con el acompañamiento técnico de profesionales, quienes apoyarán y asesorarán cada etapa del proceso, tanto en la preparación de los usuarios como en la asesoría a los equipos de la empresa.

El gerente de Concesionarios de Copec, Vinko Agüero, valora la asociación con Coanil: “Este convenio nos entrega una cobertura que no teníamos y eso es muy beneficioso para toda la red de concesionarios con la que contamos en el norte, centro y sur del país. Además, creemos que ambos tenemos el mismo foco, porque se trata de dos instituciones con muchos años de servicio a la comunidad y ambas se encuentran a lo largo del territorio. Somos muy complementarios y tenemos claro que Fundación Coanil es un muy buen socio en el objetivo de fomentar la inclusión laboral”.

Esta alianza promueve una cultura inclusiva dentro de las empresas y representa un avance significativo en la misión por generar oportunidades laborales reales y de calidad para las personas con discapacidad intelectual en todo Chile.